Educar en el asombro


El contexto El mundo está cambiando y todo apunta a que no parará de hacerlo. El acceso a la información se ha globalizado y hemos pasado de un paradigma en el que conocer la información era sinónimo de poder; a uno en el que lo realmente diferencial es ser capaz de unir e interpretar de…

Nunca te pares, de Phil Knight


Lecciones aprendidads de la autobiografía del creador de NIKE: Nunca te pares, de Phil Knight

En Nunca te pares el autor desgrana su fórmula del éxito de una manera natural y sencilla.

La curiosidad es tu mayor activo


La tecnología ha evolucionado mucho durante los últimos años, la gran mayoría de productos y servicios se han quedado obsoletos en los últimos 30 años y este hecho está afectando también a las competencias y capacidades personales que se requieren en el mercado laboral.

Las claves del teletrabajo eficiente


Trasformamos los motivos “en contra” del teletrabajo en los factores se tienen que dar (o tenemos que propiciar) para que el teletrabajo sea una experiencia positiva y efectiva para la organización.

Teletrabajo, no gracias


Según el INE (Instituto Nacional de Estadística), en 2014 casi 1,2 millones de españoles trabajaban desde casa. Si contamos con números redondos que en España hay unos 17 millones de trabajadores, esta cifra se queda entorno al 7% de trabajadores. Según El País, esta cifra alcanzó su máximo en el 2013 y a partir de…

Incorporar la innovación en el ADN de las empresas


El entorno se encuentra en constante evolución y el mercado demanda de nuevas capacidades organizativas para ser capaz de dar respuesta a los consumidores. Capacidades como la Innovación, la Inteligencia de Negocio, la Gestión Integral del Talento o la Transformación Digital son ya realidades que cualquier organización debe de incorporar en su ADN si quiere…

La redefinición de la innovación


La innovación y las metodologías ágiles y disruptivas están tomando impulso en el ámbito empresarial. Durante los últimos 40 años la preocupación de las compañías ha sido aplicar las teorías de liderazgo y gestión de grandes corporaciones (en las que Jack Welch es uno de los mayores exponentes). En la actualidad estas preocupaciones han mudado…

Delegar multiplica, acaparar resta


A lo largo de cualquier carrera profesional existen muchos estatus o niveles en los que nos podemos encontrar. Cada ámbito o sector tiene sus propias jerarquías, pero existen ciertas habilidades que es necesario abordar en cualquier trabajo: saber delegar, trabajar en equipo o asumir cierta responsabilidad siempre serán cualidades importantes para conseguir un mayor reconocimiento…

Productividad versus preparación


Durante los últimos años hemos vivido un “boom” en lo referente a la productividad: miles de libros inundan las estanterías de las librerías asegurando que obtener un mayor rendimiento en tu día a día es posible; centenares de aplicaciones prometen una mejora de la eficiencia y una optimización de nuestro tiempo; y cada vez es…

En busca de referentes – Gestión del talento


Entendemos como referentes a aquellas personas que representan todo aquello con lo que una organización, equipo o grupo significa. Son personas que se pueden asociar a todo lo que define al equipo: una mezcla entre los valores éticos y las aptitudes necesarias para formar parte de la “familia”.